一笑，雀跃道：“学习嘛。多条思路多点经验。”

    负责任的家长如是说：“这种事没有正确答案，能解决问题就是好办法。我的想法和你们大差不差，核心思维就是厘清权责之后把尽可能多的责任推给对方，我方只承担应尽的义务。”

    最省事的办法就是不处理，优点是稳妥，缺点是影响和烛火高层的关系，但我方在合作中处于优势地位，对方不敢撕破脸。

    唐芯的办法属于商城多承担了责任，会平白增加很多工作量。

    但好处是和领袖的关系有了质的飞跃，从他给出的报酬就可以看出，经过这件事双方已经搭建一定的信任基础。

    谢华瑾不对方案本身置评，他看的是她们在实际操作过程中展现出来的谈判技巧、随机应变能力、大局观、统筹能力等综合素质以及最后的结果。

    最后的结果是好的，她们的表现虽尚显青涩，但思路清晰，有明显的属于自己的风格雏形，这就很好了。

    换谢华瑾自己上也不见得能做得更好。

    唐芯那种乱拳打死老师傅的行事风格，恰恰应了那句话——真诚是永远的必杀技。

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    两位大佬的行动力是一流的，赶在晚餐前处理好了晶核分配问题。

    加上下午的收获，凑了三百颗晶核整。

    两百颗留在交易所，各区都分到了些，以小楼和商城分到的最多，小楼所有房间都摆上晶核，确保五位老板身体健康。

    剩下一百颗谢总司令以要去其他四大军区要人为由，强势要到七成。

    郝部长再不甘也只能同意，除非他想自己去外面招人。

    退而求其次抢到优先选择权的郝部长精挑细选出二十颗晶核，精心打包好后用专机送往S市。

    谢总司令同样拿出二十颗晶核用另一架专机送往S市，另一架专机同时起飞带着四个盒子飞往四大军区。

    他们只管送，上面怎么分是上面的事。

    这波操作看得唐老板啧啧称赞，原来温斐说得“他们的事”是这么个意思啊！

    转头就向军师·斐发问：“郝叔剩下十颗会怎么用？”

    “和谢华瑾一样，留着打点自己人。”

    唐老板咬手指不解：“这合规矩吗？”

    又指向贺财务总监问：“那他这账要怎么算？”

    温斐意味不明哼笑一声，戏谑道：“怎么算？当然算交易所自用。按章程，他俩手底下的人都可以算在交易所名下。”

    揉揉孩子炸毛的头发，悠悠道：“学着点，明明是各股东份额内的东西，偏偏就能让大家都高兴。”

    四大军区总司令收到同僚不远万里送来的五颗石头和一封语焉不详、含糊其辞、富含深意的信件，不敢置信地翻来覆去看了又看，最后在满头雾水中招来秘书吩咐“按谢总司令的要求去挑人”。

    虽然想不明白谢华瑾什么意思，但人家好歹诚心诚意送来东西，事儿肯定要给他办了。

    上面收到两份一样的物件，虽然只说当个装饰品用，但两位特意用两架专机送到中枢，他们怎么会轻视。

    朱老、宗老等大佬们商议一通后，决定自用一部分，剩下的送到重症病房和几位年迈身体抱恙的对国家有重大贡献的院士、前GJ领导人等处。

    顺便朱笔一挥，又批了两笔巨额经费下去。